Peppermint Holding GmbH GmbH

Peppermint Holding GmbH

Berlin

Jahresabschluss zum 31.12.2023

Lagebericht

I. Unternehmensgrundlagen Geschäftsmodell

Die Peppermint Holding GmbH ist eine inhabergeführte Unternehmensgruppe mit Sitz in Berlin.

Die Kernsegmente von Peppermint sind nachhaltige und innovative Textilien, sowie als neues Segment, der Bereich Wireless Technologies & Sensorics als Teil des Industriellen Internet der Dinge (IIoT). Darüber hinaus beteiligt sich Peppermint vereinzelt an jungen Technologieunternehmen.

Zum Kernsegment Textil gehören die Zwickauer Kammgarn Gruppe, eine Kammgarnspinnerei mit eigener Färberei, und die Ertex Gruppe, eine hochspezialisierte Jacquardweberei.

Wir entwickeln und produzieren an fünf Standorten in Europa - zwei in Deutschland und Rumänien und einem in der Tschechischen Republik - innovative Kammgarne und Garnmischungen sowie Jacquardgewebe für Kunden aus den Bereichen Corporate, Protection, Mobility, Industry, Interior und Fashion. Auch bei sehr spezifischen und komplexen Anforderungen finden wir individuelle Lösungen.

Im Segment Wireless Technologies & Sensorics fokussieren wir uns auf Softwarelösungen rund um die kabellose Übertragung von Daten. Mit niedrigen Latenzen und ultrazuverlässigen Hochsicherheitsfunklösungen werden sich in der Zukunft neue attraktive Anwendungsmöglichkeiten der drahtlosen Kommunikation ergeben.

Bereits seit dem Jahr 2000 beschäftigen wir uns mit Innovationen außerhalb unserer Kernbereiche. Wir sind an verschiedenen Start-ups beteiligt und managen einen Venture Capital Fund. Einen weiteren Fund haben wir bereits erfolgreich beendet.

Ziele und Strategie

Was uns antreibt sind die Freude an Innovationen, der Wille nachhaltig zu wachsen sowie das Bedürfnis, die Gesellschaft zu fördern, die uns trägt. Alle unsere Entscheidungen sind von dem klaren Ziel geleitet, Auswirkungen in ökonomischer, ökologischer und sozialer Hinsicht zu bedenken und in einen angemessenen Interessenausgleich zu bringen.

Peppermint verfolgt das Ziel einer stetigen Steigerung des Unternehmenswertes durch Wachstum in den Kernsegmenten und die Erzielung einer attraktiven Rendite aus den Investments im Bereich Venture Capital und den sonstigen Beteiligungen.

Im Jahr 2020 haben wir als weiteres Kernsegment den Bereich IIoT - und hier insbesondere das Teilsegment Wireless Technologies & Sensorics - neu identifiziert und wollen in den nächsten Jahren in diesem Segment, insbesondere durch Akquisition, wachsen. So haben wir Ende 2023 die Mehrheit der Anteile an der R3 Solutions GmbH (R3) mit Sitz in Berlin erworben. An R3 halten wir seit 2021 bereits eine Minderheitsbeteiligung. Das Unternehmen bietet leistungsstarke Lösungen zur drahtlosen Übertragung industrieller Daten an.

Steuerungssysteme

Die Geschäftsführung steuert Peppermint auf Basis verschiedener finanzieller Indikatoren. Schwerpunkt für die Steuerung der Profitabilität ist das Ergebnis vor Zinsen und Steuern (EBIT) und für die Liquidität der freie Cashflow.

Im jährlichen Planungsprozess werden Zielvorgaben für Gesellschaften in Bezug auf Wachstum, EBIT und Liquidität anhand von Bruttomarge, Entwicklung der Personal- und Sachkosten, der Investitionen und des Working Capital erarbeitet. Durch einen monatlichen Plan-Ist-Vergleich auf konsolidierter Basis wird die Einhaltung der Planung und Abweichung zum Vorjahr kontinuierlich überwacht. Bei Zielverfehlungen werden die Ursachen zeitnah untersucht und Gegenmaßnahmen eingeleitet.

Nachhaltigkeit

Unser Handlungsprinzip einer nachhaltigen und damit verantwortungsvollen Unternehmensführung ist ein langfristiger Entwicklungsprozess. Wir sind dauerhaft bestrebt, diesen voranzutreiben und haben eine Road-map für Nachhaltigkeit aufgesetzt. Auf dem Weg ist es uns besonders wichtig, dass sich jeder Mitarbeitende als Teil unserer Nachhaltigkeitsinitiative versteht und wir diesen Pfad gemeinsam gehen.

Es wurden die nachhaltigen Themengebiete nach den ESG-Kriterien unterteilt. Unter den Bereichen Environmental (E), Social (S) und Governance (G) gliedern wir unsere Handlungsfelder ein.

Zusammen mit unseren Stakeholdern haben wir in Form einer Wesentlichkeitsanalyse folgende neun Handlungsfelder identifiziert: CO ₂ e-Emissionen, Energie, Ressourcen, Mitarbeitende, Gesundheit und Sicherheit, Unternehmensführung, Compliance, Risikomanagement und Lieferantenmanagement. Mit strikten Vorgaben, unseren "PepVisions", haben wir für jedes Handlungsfeld Ziele bis 2030 gesetzt. In Form von Key Performance Indicators (KPIs) prüfen wir jährlich die Entwicklung unserer Ziele.

Über Nachhaltigkeit muss man sprechen und aus diesem Grund haben wir bereits im Vorjahr unseren Internetauftritt im Bereich Nachhaltigkeit grundlegend überarbeitet. Unter dem Schlagwort "Verantwortung" haben wir unsere Nachhaltigkeitsstrategie, die "PepVisions" und die relevanten Kennzahlen offengelegt.

Unser Handeln im Bereich Nachhaltigkeit wurde bereits zum zweiten Mal in Folge, im Jahr 2023, von EcoVadis ausgezeichnet und mit dem Gold-Status prämiert. Mit diesem Gold-Status zählen wir zu den besten 4 % aller bewerteten Unternehmen. Dieses positive Ergebnis macht uns sehr stolz, denn es zeigt, dass wir uns auf dem richtigen Weg, hin zu einem nachhaltigen Unternehmen, befinden.

Energie ist für uns als Produktionsbetrieb ein wichtiges Thema. Im Jahr 2023 haben wir es geschafft, 99 % unseres Stroms als Grünstrom zu beziehen. Dies wollen wir in den kommenden Jahren weiter ausbauen.

Energieeffizienz wird bereits seit geraumer Zeit als Investitionskriterium einbezogen. Aus diesem Grund wurde in der Ertex im vergangenen Jahr die umfangreiche Modernisierung im Maschinenpark fortgesetzt und abgeschlossen. Damit wurden im laufenden Betrieb weitere 33 Webmaschinen ausgetauscht. Durch diese Maßnahmen können weitere Tonnen CO ₂ eingespart und die Energieeffizienz gesteigert werden.

Diese Schritte sichern die kontinuierliche Reduzierung des spezifischen Energiebedarfes. Entsprechend unserer "PepVisions" konnten wir 2023 erneut unseren spezifischen Energiebedarf senken.

Neben der Vision zur Reduzierung des Strombedarfs haben wir uns außerdem das Ziel gesetzt, bis 2030 im Vergleich zum Basisjahr 2019, 65 % der verursachten CO ₂ e-Emissionen zu reduzieren. Der Bezug von Grünstrom ist für uns der richtige Weg, den wir weiterverfolgen werden. Darüber hinaus haben wir 2023 ein Transformationskonzept bei der Ertex erarbeitet. Dieses zeigt eine Richtung zur Vermeidung der durch fossile Energieträger verursachten Emissionen.

Um den verantwortungsvollen Umgang mit unseren Ressourcen zu gewährleisten, ist unsere Vision, unseren Wassereinsatz konsequent zu reduzieren. Um die Qualität unserer Produkte weiterhin zu optimieren, haben wir die klimatischen Bedingungen in unserer Weberei angepasst. Dies führte zur gewünschten Steigerung der Produktqualität aber auch zu einem Anstieg des spezifischen Wasserverbrauchs. Somit konnten wir das angestrebte Ziel in 2023 nicht erreichen.

Seit 2022 haben wir einen eigenen Verhaltenskodex (Code of Conduct) für die Peppermint Gruppe. Dieser ist die Grundlage für eine verantwortungsvolle Geschäftsbeziehung mit unseren Zulieferern. Aktuell haben bereits 85 % unserer Lieferanten diesen akzeptiert. Unsere Grundsatzerklärung erweitert diesen Aspekt, indem sie unsere Verpflichtung zu Menschenrechten und angemessenen Arbeitsbedingungen präzisiert. Die im Jahr 2021 eingeführte Risikobewertung zur Beurteilung der nachhaltigen Lieferkette konnten wir in 2023 bereits bei 85 % unserer Lieferanten durchführen. Mit den daraus gewonnen Erkenntnissen können wir die entsprechenden Maßnahmen weiterverfolgen.

Die Reputation und der wirtschaftliche Erfolg unseres Unternehmens können durch Compliance-Verstöße erheblichen Schaden nehmen. Wir haben unser Hinweisgebersystem auf ein höheres Niveau gehoben und es mit Hilfe einer Online-Plattform digitalisiert. Damit ist es praktisch von überall erreichbar, um Verstöße oder Verdachtsfälle auf Verstöße gegen gesetzliche Vorschriften oder unternehmensinterne Richtlinien, bei Bedarf auch anonym, melden zu können. Um unseren Mitarbeitenden zusätzliche Unterstützung anzubieten, haben wir beschlossen, einen Vertrauensanwalt als weiteren Kommunikationskanal einzurichten. Diese externe, neutrale Person steht den Mitarbeitenden zur Verfügung, um ihre Anliegen zu besprechen und zusätzlich Hilfe zu erhalten. Da sich gesetzliche Vorgaben und Regulierungen ständig ändern, haben wir unsere "PepGuideline - Compliance" grundlegend überarbeitet, aktualisiert und erweitert. Diese Zusammenfassung unserer Werte, Regeln und Vorschriften möchten wir im kommenden Jahr in einem vollständig überarbeiteten Schulungskonzept unseren Mitarbeitenden vermitteln.

2023 haben wir eine neue Vision im Bereich Social eingeführt. Als Peppermint legen wir großen Wert auf gesellschaftliche Bereiche und deren Werte. Unsere Unternehmensgrundüberzeugungen umfassen das Engagement für andere und deren Ideen und Visionen, um eine positive Veränderung in unserer Gesellschaft zu bewirken. Aus diesem Grund haben wir die Vision festgelegt, dass wir uns mit mindestens 0,5 % unseres Ergebnisses für ein besseres Gemeinwohl einsetzen. So haben Mitarbeitende die Möglichkeit, sich mit Projekten zu bewerben, an denen sie persönlich interessiert sind und bei denen sie einen positiven Beitrag für die Gesellschaft sehen. Für die Aufteilung der Spenden haben wir uns für die folgenden sechs Bereiche entschieden - humanitäre Hilfe, Bildung, Sport, Gesundheit, Politik und Kultur.

Unsere bereits gesetzten Ziele, die eingeführten Key Performance Indicators und die umgesetzten Maßnahmen und Projekte bilden die Grundlage für die Einführung der Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD). Durch die signifikante Ausweitung der Berichtspflichten hinsichtlich Nachhaltigkeit müssen weitere Ziele gesetzt und Maßnahmen erarbeitet werden. Um die Vielzahl an Anforderungen der European Sustainability Reporting Standards (ESRS) in eine für uns passende Struktur zu gießen, werden wir 2024 interne Ressourcen aufbauen und haben bereits externe Ressourcen zur Durchführung der doppelten Wesentlichkeitsanalyse gebunden.

Mitarbeitende

Im Geschäftsjahr 2023 beschäftigte Peppermint durchschnittlich 158 (VJ 150) Mitarbeitende und bildete 8 (VJ 6) Jugendliche in einem Berufsausbildungsverhältnis aus.

Im September 2023 konnten wir die Stelle des Chief Human Resources Officer neu besetzen. Mit der Neubesetzung schreitet die Digitalisierung im Personalbereich weiter voran. Neben der Harmonisierung und Pflege von zentralen Organisationsstammdaten und von Stammdaten der Mitarbeitenden, geht auch die Einführung eines einheitlichen Personalinformationssystems einher sowie die Implementierung einer gruppenweiten Lernplattform, insbesondere zur Sicherung von fachspezifischem und textilem Wissen.

Peppermint wurde von "kununu", einer der führenden Plattformen für Arbeitgeberbewertungen, erneut als Top-Arbeitgeber ausgezeichnet. Die positiven Bewertungen auf "kununu" spiegeln die transparente Kommunikation, die vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und die positive Arbeitsatmosphäre bei Peppermint wider. Offenheit und gegenseitiger Respekt sind bei uns wichtige Werte, um ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle Mitarbeitenden gleichermaßen geschätzt fühlen.

Die interne digitale Unternehmenskommunikation "PEPPER4YOU" ist auf allen digitalen Geräten und über digitale "schwarze Bretter" in den Produktionshallen aller Standorte abrufbar und bietet brandaktuelle Informationen aus unserer Unternehmensgruppe.

In 2023 wurde in unseren digitalen Live-Events - das sind Town Hall Meetings mit Zugang für jeden Mitarbeitenden im Konzern - über aktuelle Themen wie Cybersecurity und Social Media gesprochen und das Geschäftsmodell unserer Beteiligungsunternehmen vorgestellt.

II. Gesamtwirtschaftliche und branchenspezifische Rahmenbedingungen

Die Weltwirtschaft konnte im Jahr 2023 ein Wachstum von 3,1 % (Quelle: internationaler Währungsfonds (IWF)) verzeichnen, welches im Vergleich zu den beiden Vorjahren jedoch geringer ausfiel. Laut IWF haben besonders der weiterhin anhaltende Angriffskrieg in der Ukraine und die beschleunigte Fragmentierung der Welt die Entwicklung belastet. Zusätzlich hatten auch zyklische Faktoren wie das Auslaufen der Pandemie-Fiskalpakete und die hohe Inflation negative Effekte auf die Weltwirtschaft. Die meisten Notenbanken haben zur Eindämmung des Preisdrucks die Zinsen deutlich weiter angehoben, so auch die US-Notenbank Fed und die Europäische Zentralbank (EZB). Dadurch geriet die Industrieproduktion weltweit ins Stocken. Der Euroraum litt erheblich unter der hohen Inflation. Infolge gestiegener Zinsen und der schwachen internationalen Nachfrage rutschte Deutschland sogar in die Rezession.

Für 2024 erwartet der IWF unverändert ein Wachstum der Weltwirtschaft von 3,1 %. Treiber für die Konjunktur werden unter anderem die voraussichtlich sinkenden Zinsen.

Die Wirtschaftsleistung der Textil- und Modebranche im Jahr 2023 erfüllte die Erwartungen im Vergleich zum Vorjahr nicht.

Während die Bekleidungsindustrie positive Entwicklungen in Bezug auf Umsatz, Beschäftigungszahlen und Einzelhandelsaktivitäten verzeichnen konnte, sahen sich Textilproduzenten häufig mit rückläufigen Kennzahlen konfrontiert. Ein anhaltender Margendruck, angetrieben durch weiterhin hohe Beschaffungs- und Energiekosten, belastete die Textilhersteller besonders. Die moderaten Anstiege der Erzeugerpreise reichten oft nicht aus, um diese Kostensteigerungen zu kompensieren. Der Außenhandel trug ebenfalls nicht zu einer Verbesserung der Situation bei: Sowohl Exporte als auch Importe verzeichneten merkliche Rückgänge. Die jüngsten Umfrageergebnisse deuten zudem darauf hin, dass eine kurzfristige positive Trendwende unwahrscheinlich ist.

Das Jahr 2023 endete insgesamt mit einem positiven Umsatzwachstum von 2,7 %. Doch die Entwicklung innerhalb der Branchensegmente Textil und Bekleidung gestaltete sich höchst unterschiedlich: Das Textilsegment verzeichnete trotz der Inflation einen Umsatzrückgang von 1,9 %, während der Bekleidungssektor einen bemerkenswerten Umsatzanstieg von 10,8 % erzielte.

Nach den teilweise exorbitanten Anstiegen haben sich die Beschaffungspreise für Rohstoffe wieder auf einem niedrigeren Niveau eingependelt. Die Energiepreise verharren jedoch weiterhin auf historisch hohen Marken und überschreiten die Preisniveaus der Jahre bis etwa 2020, trotz signifikanter Rückgänge, noch immer deutlich. Zwar sind die Beschaffungskosten für Rohstoffe rückläufig, doch aufgrund der hohen Energieintensität der Produktion bleiben auch wichtige Vorprodukte wie Chemiefasern, Farbstoffe und Kunststoffe nach wie vor sehr kostenintensiv.

III. Geschäftsverlauf

Das Geschäftsjahr 2023 gestaltete sich trotz erneut sehr anspruchsvoller Rahmenbedingungen insgesamt zufriedenstellend.

Die durch den Konflikt in der Ukraine verursachten erheblichen Preissteigerungen für Rohstoffe sowie die fortwährenden, hohen Strom- und Gaskosten an all unseren Standorten, stellten uns als energieintensives Unternehmen vor große Herausforderungen.

Dennoch gelang es uns, den Umsatz auf Vorjahresniveau zu halten. Zum Jahresende konnten jedoch - bedingt durch Abnahmeverzögerung und Mengenreduzierung unserer Kunden - produzierte Waren nicht ausgeliefert werden. Dies führte zu einer erheblichen Bestandserhöhung.

Im Geschäftsjahr ergaben sich aus dem operativen Bereich zwei Sondereffekte. Zum einen konnten wir aus dem im Jahr 2020 liquidierten Venture-Fonds zusätzliche Erträge von 0,4 Mio. Euro aus der Auflösung eines Treuhandkontos (ESCROW) erzielen und zum anderen führte der Verkauf von Zinssicherungsinstrumenten zu einem Ertrag von 0,5 Mio. Euro.

Dies und die Abschreibungen bei den Finanzanlagen in Höhe von 2,3 Mio. Euro führten zu einem Jahresergebnis von 2,6 Mio. Euro (VJ 3,6 Mio. Euro).

Das Eigenkapital der Peppermint lag zum Bilanzstichtag bei 25,8 Mio. Euro (VJ 25,3 Mio. Euro). Die Eigenkapitalquote ist im Vergleich zum Vorjahr (46,8 %) gesunken und beträgt zum Bilanzstichtag 45,8 %.

IV. Gesamtlage

Nach Einschätzung der Geschäftsführung ist die wirtschaftliche Lage der Peppermint unverändert gut, was durch die positiven Ergebnisse des vergangenen Geschäftsjahres bestätigt wurde.

V. Chancen- und Risikobericht

Im Fokus unserer Chancen- und Risikobetrachtung stehen die nachhaltige Bestandsicherung und die Steigerung des Unternehmenswertes der Peppermint. Es ist unsere unternehmerische Zielsetzung, Chancen frühzeitig zu identifizieren und zu ergreifen. Risiken wollen wir schnellstmöglich erkennen, bewerten und Maßnahmen zu deren Abwendung einleiten.

Integraler Bestandteil des Risiko- und Chancenmanagements ist die strategische Unternehmensplanung, um mögliche Chancen und Risiken lange vor wesentlichen Unternehmensentscheidungen abzuschätzen.

Unser Risikomanagementsystem basiert auf einem systemgestützten Tool. Dies versetzt uns in die Lage, in einem definierten Prozess Risiken und Chancen zu erkennen, zu erfassen, zu analysieren und geeignete Strategien und Maßnahmen zur Risikominimierung bzw. Chancennutzung abzuleiten. Ein halbjährlicher Bericht informiert die Geschäftsführungen und bildet eine ergänzende Grundlage für die Steuerung.

Nachfolgend beschreiben wir eine Auswahl signifikanter Risiken, die nachteilige Auswirkungen auf unsere Vermögens-, Finanz- und Ertragslage haben könnten. Nicht auszuschließen ist, dass derzeit als unwesentlich einzuschätzende Risiken, zum Beispiel aus dem politischen Umfeld und/oder Pandemien, künftige Geschäftsaktivitäten dennoch beeinträchtigen.

V.1. Gesamtwirtschaftliche Risiken

• Politische Risiken

Die aktuell angespannte geopolitische Situation in vielen Regionen der Welt kann für die weitere Entwicklung unserer Absatzregionen ein Risiko darstellen.

So ist Westafrika für unsere Produkte ein bedeutender Absatzmarkt. Einige Länder Westafrikas stehen im Jahr 2024 vor bedeutenden geopolitischen und lokalen Risiken, die sowohl die regionale Stabilität als auch die wirtschaftliche Entwicklung bedrohen. Die politische Instabilität ist weiterhin eines der Hauptprobleme, insbesondere in Staaten unter militärischer Führung wie Burkina Faso, Niger und Guinea, wo das Risiko weiterer Militärputsche hoch ist.

Die wirtschaftliche und finanzielle Situation vieler afrikanischer Staaten bleibt prekär. Begrenzter Zugang zu internationalen Kapitalmärkten und anhaltende Schuldenprobleme, die durch hohe Zinssätze und die globale wirtschaftliche Unsicherheit verschärft werden, setzen Regierungen u. a. Nigeria (größte Volkswirtschaft der Region) unter Druck. Hohe Lebenshaltungskosten und eine schwache Währung sorgen für soziale Unzufriedenheit.

Trotz leicht verbesserter Wachstumsprognosen für die Region Westafrikas insgesamt, bleiben die Aussichten auf eine wirtschaftliche Erholung gedämpft. Die Lage bleibt komplex und fordert unsere Aufmerksamkeit, innovative Lösungsansätze und strategischen Weitblick.

• Branchen- und wettbewerbsbezogene Risiken

Wir stehen mit unseren Produkten in einem starken internationalen Wettbewerb. Die Wettbewerber der Peppermint befinden sich im Wesentlichen in Europa und Asien.

Die weltweiten Absatzmärkte für unsere Produkte sind äußerst wettbewerbsintensiv hinsichtlich Preisbildung, Produktqualität, Entwicklungs- und Produktionsflexibilität sowie Kundenservice.

V.2. Unternehmensspezifische Risiken

• Investitions- und Akquisitionsprojekte

Investitions- und Akquisitionsprojekte sind regelmäßig mit komplexen Risiken behaftet. Diese Projekte werden deshalb nach bestimmten Abläufen und Verfahren durchgeführt, in mehreren Stufen sorgfältig geprüft und geplant sowie durch ein Projekt- und Kostencontrolling überwacht.

Beteiligungen in Start-up-Unternehmen bergen aufgrund von risikobehafteten Geschäftsmodellen ein erhöhtes Ausfallrisiko. Durch eine enge Begleitung und durch ein Monatsreporting inkl. Cashflow Vorschau werden Risiken eines Ausfalls rechtzeitig adressiert, um frühzeitig gegenzusteuern.

Beim Halten von Aktien besteht ein breites Spektrum an Risiken, von Marktschwankungen über Brancheninstabilität bis hin zu Unternehmensproblemen, finanziellen Herausforderungen, Liquiditätsengpässen, politischen/regulatorischen Änderungen und Reputationsverlusten. Eine sorgfältige Überwachung des Börsenkurses sowie enge Beziehungen zum betreffenden Unternehmen helfen, diese Risiken im Blick zu behalten und angemessen darauf zu reagieren.

• Personalrisiken

Der Einsatz und die Kompetenz unserer Mitarbeitenden sind die Grundlage unseres Erfolgs. Es ist daher unser Ziel, qualifizierte Fach- und Führungskräfte zu rekrutieren und unsere Mitarbeitenden langfristig an unser Unternehmen zu binden. Fachkräftemangel insbesondere an den Standorten in Sachsen erschwert die zeitnahe Besetzung von vakanten Stellen.

Ferner konnten auch im Jahr 2023 nicht alle Stellen für Berufsausbildung besetzt werden. Wir begegnen dem Risiko der Personalverfügbarkeit durch zielgruppenspezifisches Marketing, wie Bespielung der relevanten Social-Media-Kanäle, regelmäßige Überprüfung bestehender Entgeltsysteme sowie stetige Optimierung bestehender Rahmenbedingungen.

• Kunden- und Beschaffungsrisiken

Die Kunden- und Beschaffungsrisiken sind mehrheitlich durch die Globalisierung der Industrie geprägt und können besonders durch die Auswirkungen der internationalen Lage beeinflusst werden.

Die Energiepreise haben sich zwei Jahre nach Beginn des Ukraine Krieges in den Ländern unserer Standorte wieder reduziert, liegen aber noch nicht auf dem Niveau vor der Krise und sind deutlich höher als in Ländern unserer Wettbewerber, insbesondere aus Asien.

Durch den Einsatz einer Task Force für Energiebeschaffung, Reduzierung des Energieverbrauchs und Nutzung alternativer Energiequellen wird das Risiko ständig überwacht.

Ein besonderes Risiko liegt in der Entwicklung der für uns relevanten Rohstoffmärkte durch die starke Konzentration auf Asien, wenige Lieferanten und die Volatilität bei Rohstoffpreisen.

Die Engpässe in den Lieferketten, infolge der weltpolitischen Lage, führten zu einem erhöhten Risiko und ihnen wird durch erhöhte Bevorratung und Suche nach alternativen Lieferanten begegnet.

Ausfallrisiken von Kunden begrenzen wir durch permanente Marktbeobachtung, Nutzung von Prüfungsmöglichkeiten der Geschäftsentwicklung und Kreditwürdigkeit sowie Absicherung durch Warenkreditversicherungen und angemessene Wertberichtigungen.

• Risiken der Informationstechnologie

Risiken der Informationstechnologie erwachsen aus der zunehmenden Komplexität der organischen und technischen Vernetzung von Standorten und Systemen. Wesentliche technische Störungen oder Ausfälle von relevanten Systemen können zu erheblichen Beeinträchtigungen in Geschäfts- und Produktionsabläufen führen. Wir begegnen diesen Risiken, indem wir eine IT-Strategie implementieren und solide Back-up und Recovery-Prozeduren nutzen.

Weitere IT-Risiken sind solche, die sich hinsichtlich Computerkriminalität und Cyberattacken ergeben, bei denen zum Beispiel das Internet als Tatmittel genutzt wird. Das Eintreten dieser Risiken versuchen wir durch konsequente Absicherung unserer Systeme und IT-Infrastruktur zu vermeiden.

V.3. Finanzwirtschaftliche Risiken

Peppermint agiert weltweit und tätigt dabei auch Geschäfte in ausländischen Währungen. Dies trifft sowohl auf den Einkauf von Rohstoffen als auch auf den Verkauf in Fremdwährungen zu. Diesen begegnen wir durch eine währungskongruente Finanzierung des jeweiligen Geschäfts bzw. über die Absicherung von Währungs- und Zinspositionen durch ausschließlich für diese Geschäfte vorgesehene derivative Finanzinstrumente. Die signifikante Zinserhöhung und insbesondere die inflationären Tendenzen stehen unter ständiger Überwachung.

VI. Prognose

Auf das Geschäftsjahr 2024 blicken wir, bedingt durch die allgemeine wirtschaftliche Unsicherheit sowie die geopolitischen Herausforderungen und Währungskursinstabilitäten in den für uns wichtigen Absatzmärkten in Westafrika, verhalten optimistisch.

Dennoch sind wir zuversichtlich und setzen alles daran, wieder ein positives Geschäftsergebnis zu erwirtschaften.

Bilanz

Aktiva

Gewinn- und Verlustrechnung

Anhang

Grundlagen des Abschlusses

Der vorliegende Jahresabschluss wurde gemäß §§ 242 ff. und §§ 264 ff. HGB für große Kapitalgesellschaften und den einschlägigen Vorschriften des GmbHG aufgestellt.Für die Aufstellung des Jahresabschlusses waren die nachfolgenden Bilanzierungs- und Bewertungsmethoden im Wesentlichen unverändert maßgebend.Auf die Angabe der Bezüge der Geschäftsführung wird gemäß § 286 Abs. 4 HGB verzichtet. Die Gesellschaft ist unter der Firma Peppermint Holding GmbH mit Sitz in Berlin im Handelsregister des Amtsgerichts Charlottenburg unter HRB Nr. 63808 eingetragen.

Bilanzierungs- und Bewertungsgrundsätze

Gliederung

Die Gliederung der Bilanz erfolgt nach den Vorschriften des HGB. Zur Verbesserung der Klarheit und Übersichtlichkeit des Abschlusses wurde die Gliederung gemäß §§ 266 und 275 HGB um die folgenden Posten ergänzt: Aktiva (Sonstige Anteile) und Passiva (Sonderposten für Investitionszuschüsse zum Anlagevermögen). Die Gewinn- und Verlustrechnung ist nach dem Gesamtkostenverfahren aufgestellt. Die Gliederung wurde gemäß § 265 Abs. 5 HGB i.V.m. § 285 Nr. 31 HGB um die Positionen "Zuschreibungen auf Finanzanlagen" und "Aufwendungen aus anderen Wertpapieren" erweitert. Die Positionen "Erträge aus Beteiligungen" und "Abschreibungen auf Finanzanlagen" wurde abweichend von der Gliederungsvorschrift des § 275 HGB der gewöhnlichen Geschäftstätigkeit zugeordnet.

Anlagevermögen

Die immateriellen Vermögensgegenstände und Sachanlagen werden grundsätzlich mit den Anschaffungs- oder Herstellungskosten aktiviert.Bei den abnutzbaren Anlagegegenständen werden planmäßige Abschreibungen nach der linearen Methode pro rata temporis auf der Grundlage der jeweiligen betriebsgewöhnlichen Nutzungsdauer vorgenommen.

Vorräte

Die Vorräte und Handelswaren werden zu Anschaffungs- und Herstellungskosten bzw. zu den niedrigeren Tageswerten angesetzt. Für bestimmte Vorräte werden die Werte mit Hilfe zulässiger Bewertungsvereinfachungsverfahren unter Beachtung des Niederstwertprinzips ermittelt. Die Bestände an Roh-, Hilfs- und Betriebsstoffen sind mittels Einzelbewertungsmethode zu Einstandspreisen oder zu niedrigeren Tagespreisen am Bilanzstichtag aktiviert. Die unfertigen und fertigen Erzeugnisse werden zu Herstellungskosten bewertet. Die Ermittlung erfolgt durch Ansatz der handelsrechtlichen Untergrenze, wobei neben den Materialeinzel- und Gemeinkosten die Fertigungseinzel- und Gemeinkosten und Abschreibungen, soweit durch die Fertigung veranlasst, angesetzt werden. Darüber hinaus werden angemessene Teile der Kosten der allgemeinen Verwaltung gemäß § 255 Abs. 2 Satz 3 HGB einbezogen. Fremdkapitalzinsen gemäß § 255 Abs. 3 Satz 2 HGB werden nicht in die Herstellungskosten einbezogen. In allen Fällen wurde verlustfrei bewertet, das heißt, es werden Abwertungen auf den niedrigeren beizulegenden Wert vorgenommen. Alle erkennbaren Risiken im Vorratsvermögen, die sich aus überdurchschnittlicher Lagerdauer, geminderter Verwertbarkeit und niedrigeren Wiederbeschaffungskosten ergeben, sind durch angemessene Abwertungen berücksichtigt.

Forderungen und sonstige Vermögensgegenstände

Forderungen und sonstige Vermögensgegenstände werden zum Nennbetrag ausgewiesen.Ausfallrisiken bei Forderungen und sonstigen Vermögensgegenständen wird durch ausreichende Bildung von Einzel- und Pauschalwertberichtigungen Rechnung getragen. Auf fremde Währung lautende Vermögensgegenstände wurden grundsätzlich mit dem Devisenkassamittelkurs zum Abschlussstichtag umgerechnet. Bei einer Restlaufzeit von mehr als einem Jahr wurde dabei das Realisationsprinzip (§ 252 Abs. 1 Nr. 4 Halbsatz 2 HGB) und das Anschaffungskostenprinzip (§ 253 Abs. 1 Satz 1 HGB) beachtet.

Kassenbestand und Guthaben bei Kreditinstituten

Flüssige Mittel werden zum Nennbetrag ausgewiesen. Fremdwährungen werden mit dem Devisenkassamittelkurs zum Abschlussstichtag umgerechnet.

Aktive Rechnungsabgrenzungsposten

Als Rechnungsabgrenzungsposten sind Ausgaben vor dem Abschlussstichtag ausgewiesen, die einen Aufwand für eine bestimmte Zeit nach diesem Tag darstellen.

Sonderposten für Investitionszuschüsse zum Anlagevermögen

Die auf die Investitionen im Geschäftsjahr entfallenden Investitionszuschüsse sind als Sonderposten auf der Passivseite abgegrenzt worden. Die Auflösung erfolgt korrespondierend zur Abschreibung der geförderten Anlagengüter.

Rückstellungen

Die Steuerrückstellungen und die sonstigen Rückstellungen berücksichtigen alle erkennbaren Risiken und ungewissen Verbindlichkeiten. Die Bewertung erfolgt zu dem nach kaufmännischer Beurteilung notwendigen Erfüllungsbetrag.

Verbindlichkeiten

Verbindlichkeiten werden mit dem Erfüllungsbetrag bewertet. Auf fremde Währung lautende Verbindlichkeiten wurden grundsätzlich mit dem Devisenkassamittelkurs zum Abschlussstichtag umgerechnet. Bei einer Restlaufzeit von mehr als einem Jahr wurde dabei das Realisationsprinzip (§ 252 Abs. 1 Nr. 4 Halbsatz 2 HGB) und das Anschaffungskostenprinzip (§ 253 Abs. 1 Satz 1 HGB) beachtet.

Latente Steuern

Für die Ermittlung latenter Steuern aufgrund von temporären oder quasi-permanenten Differenzen zwischen den handelsrechtlichen Wertansätzen von Vermögensgegenständen, Schulden und Rechnungsabgrenzungsposten und ihren steuerlichen Wertansätzen oder aufgrund steuerlicher Verlustvorträge werden die Beträge der sich ergebenden Steuerbe- und -entlastung mit den unternehmensindividuellen Steuersätzen im Zeitpunkt des Abbaus der Differenzen bewertet und nicht abgezinst. Zum Bilanzstichtag errechneten sich aktive latente Steuern aus abweichenden Wertansätzen zwischen Handels- und Steuerbilanz. Aufgrund des ausgeübten Wahlrechts, auf den Ansatz aktiver latenter Steuern zu verzichten, wurden zum Bilanzstichtag keine aktiven latenten Steuern angesetzt.

Erläuterungen zur Bilanz

(1) Anlagevermögen

Die Gliederung und die Entwicklung des Anlagevermögens ist unter Angabe der Abschreibungen des Geschäftsjahres im beiliegenden Anlagespiegel dargestellt. Bei den Wertpapieren des Anlagevermögens liegt der beizulegende Wert (TEUR 2.590), ermittelt als Börsenkurs zum Stichtag, unter dem Buchwert (TEUR 5.000). Eine weitere Wertberichtigung wurde nicht vorgenommen, da es sich nach unserer Einschätzung nicht um eine dauerhafte Wertminderung handelt. Wir beabsichtigen die Wertpapiere bis zum Zeitpunkt der erwarteten Werterholung zu halten. Die Beurteilung, ob eine dauerhafte Wertminderung vorliegt, erfolgte anhand festgelegter Kriterien - auf Basis einer Analystenbewertung und Marktbetrachtung - in Anlehnung an den IDW RS VFA 2 i. V. m. den klarstellenden Sitzungsberichterstattungen des VFA im IDW. (2) Angaben zum Anteilsbesitz

Unter Berücksichtigung von § 285 Nr. 11 HGB hält die Gesellschaft zum Bilanzstichtag mindestens 20 % der Anteile an folgenden Unternehmen:

^* Von der Schutzklausel nach § 286 Abs. 3 Nr. 2 HGB wurde für eine vollkonsolidierte Beteiligung (ERTEX International s.r.l.) Gebrauch gemacht.

^** Mittelbar über die Zwickauer Kammgarn GmbH, Wilkau-Haßlau gehalten.

^*** die Angaben betreffen den letzten erstellten Jahresabschluss 2022

(3) Forderungen und sonstige Vermögensgegenstände

Die Forderungen aus Lieferungen und Leistungen haben, wie im Vorjahr, eine Restlaufzeit von bis zu einem Jahr.Forderungen gegen verbundene Unternehmen betreffen in Höhe von TEUR 8.737 (Vj. TEUR 5.613) Darlehensforderungen welche in Höhe von TEUR 176 (Vj. TEUR 247) Restlaufzeiten von über einem Jahr besitzen. Im Übrigen betreffen die Forderungen gegen verbundene Unternehmen den Lieferungs- und Leistungsverkehr und haben, wie im Vorjahr, eine Restlaufzeit von bis zu einem Jahr.

(4) Rückstellungen

Die wesentlichen Posten betreffen Steuerrückstellungen und ungewisse Verbindlichkeiten, Rückstellungen im Personalbereich und Prüfungs- und Beratungskosten.

(5) Verbindlichkeiten

Die Aufgliederung der Verbindlichkeiten nach ihren Restlaufzeiten ergibt sich in TEUR aus folgender Aufstellung:

Die Verbindlichkeiten gegenüber verbundenen Unternehmen resultieren aus Liefer- und Leistungsbeziehungen und aus weitergereichten Darlehen. Die Verbindlichkeiten gegenüber Gesellschaftern resultieren aus erhaltenen kurzfristigen Gesellschafterdarlehen.

Erläuterung zur Gewinn- und Verlustrechnung

(1) Aufgliederung der Umsatzerlöse

(2) Periodenfremde Erträge und Aufwendungen

In den sonstigen betrieblichen Erträgen sind periodenfremde Erträge aus der Auflösung von Rückstellungen (TEUR 102; Vj. TEUR 367) und Gewinne aus Sachanlagenverkäufe in Höhe von TEUR 397 (Vj. TEUR 321) enthalten.Der Sonderposten für Investitionszuschüsse wurde im Berichtsjahr in Höhe von TEUR 52 (Vj. TEUR 11) aufgelöst.In den sonstigen betrieblichen Aufwendungen sind periodenfremde Aufwendungen von TEUR 5 (Vj. TEUR 17) enthalten.

(3) Abschreibungen auf Finanzanlagen

Die Position enthält Abschreibungen auf Finanzanlagen in Höhe von TEUR 2.564 (Vj. TEUR 942).

Sonstige Angaben

(1) Derivative Finanzinstrumente

Zur Vermeidung eines zukünftigen Zinsrisikos hat die Gesellschaft variabel verzinste Investitionskredite durch Zinsswaps abgesichert. Zum 31.12.2023 bestehen somit Zinsswapgeschäfte im Umfang von nominal TEUR 3.998 Der Marktwert der Swaps, welcher keine Auswirkungen auf Bilanz und GuV hat, beträgt zum Bilanzstichtag TEUR 125. Die in den Vorjahren abgeschlossenen ZinsCAPs über eine Gesamtvolumen von TEUR 5.000 wurden im Geschäftsjahr mit einem Ertrag von TEUR 525 verkauft.Zur Absicherung von Währungsrisiken für bestehende Verbindlichkeiten aus Lieferungen wurden Devisentermingeschäfte im Umfang von TUSD 1.525 mit einem Gegenwert von TEUR 1.374 abgeschlossen. Zur Absicherung von Währungsrisiken für bestehende Verbindlichkeiten gegenüber ausländischen Tochtergesellschaften wurden Devisentermingeschäfte im Umfang von TRON 9.000 mit einem Gegenwert von TEUR 1.816 abgeschlossen.

(2) Sonstige finanzielle Verpflichtungen und Haftungsverhältnisse

Sonstige finanzielle Verpflichtungen bestehen im branchenüblichen Umfang aus Miet- und Leasingverträgen sowie für Bestellobligos für Roh-, Hilfs- und Betriebsstoffe und Investitionsvorhaben.Für verbundene Unternehmen wurden Höchstbetragsbürgschaften bzw. Mitbürgschaften übernommen. Das Risiko der Inanspruchnahme wird aufgrund der soliden Geschäftslage der Unternehmen als gering eingeschätzt.

(3) Konzernverhältnisse

Die Gesellschaft erstellt als Mutterunternehmen einen Konzernabschluss gemäß § 290 HGB.

(4) Angaben zu nahe stehenden Unternehmen und Personen

Nahe stehende Unternehmen und Personen sind juristische oder natürliche Personen, die auf die Gesellschaft Einfluss nehmen können oder der Kontrolle oder einem maßgeblichen Einfluss durch die Gesellschaft unterliegen. Geschäfte mit nahe stehenden Unternehmen und Personen werden insbesondere mit Tochterunternehmen und Gesellschaftern abgeschlossen. Es handelt sich um Lieferungs- und Leistungsgeschäfte. Im Berichtszeitraum wurden keine zu marktunüblichen Bedingungen zustande gekommenen Geschäfte mit nahe stehenden Unternehmen und Personen abgeschlossen.

(5) Arbeitnehmer

Die durchschnittliche Zahl der Beschäftigten gemäß § 267 Abs. 5 HGB betrug im Geschäftsjahr 158 (Vj. 151). Weiterhin wurden durchschnittlich 8 (Vj. 6) Auszubildende beschäftigt.

(6) Honorar des Abschlussprüfers

Diese Angaben sind im Konzernabschluss der Peppermint Holding GmbH, Berlin, enthalten.

(7) Geschäftsführung

Der Geschäftsführung gehörten im Geschäftsjahr 2023 an:

• Frau Ingeborg Neumann, Geschäftsführerin

• Herr Marcus Baumbach, Geschäftsführer

Auf die Angabe der Bezüge der Geschäftsführung wird unter Anwendung der Befreiungsvorschriften des § 286 Abs. 4 HGB verzichtet.

(8) Nachtragsbericht

Nach dem Bilanzstichtag sind keine Vorgänge von besonderer Bedeutung eingetreten, die wesentliche finanzielle Auswirkungen auf den Geschäftsverlauf oder die Lage des Unternehmens haben.

(9) Ergebnisverwendung

Die Geschäftsführung schlägt vor, den Jahresüberschuss auf neue Rechnung vorzutragen.

Anlagenspiegel

Bestätigungsvermerk des unabhängigen Abschlussprüfers

An die Peppermint Holding GmbH, Berlin

Prüfungsurteile

Wir haben den Jahresabschluss der Peppermint Holding GmbH, Berlin, - bestehend aus der Bilanz zum 31. Dezember 2023 und der Gewinn- und Verlustrechnung für das Geschäftsjahr vom 1. Januar 2023 bis zum 31. Dezember 2023 sowie dem Anhang, einschließlich der Darstellung der Bilanzierungs- und Bewertungsmethoden - geprüft. Darüber hinaus haben wir den Lagebericht der Peppermint Holding GmbH, Berlin, für das Geschäftsjahr vom 1. Januar 2023 bis zum 31. Dezember 2023 geprüft.

Nach unserer Beurteilung aufgrund der bei der Prüfung gewonnenen Erkenntnisse

• entspricht der beigefügte Jahresabschluss in allen wesentlichen Belangen den deutschen, für Kapitalgesellschaften geltenden handelsrechtlichen Vorschriften und vermittelt unter Beachtung der deutschen Grundsätze ordnungsmäßiger Buchführung ein den tatsächlichen Verhältnissen entsprechendes Bild der Vermögens- und Finanzlage der Gesellschaft zum 31. Dezember 2023 sowie ihrer Ertragslage für das Geschäftsjahr vom 1. Januar 2023 bis zum 31. Dezember 2023 und

• vermittelt der beigefügte Lagebericht insgesamt ein zutreffendes Bild von der Lage der Gesellschaft. In allen wesentlichen Belangen steht dieser Lagebericht in Einklang mit dem Jahresabschluss, entspricht den deutschen gesetzlichen Vorschriften und stellt die Chancen und Risiken der zukünftigen Entwicklung zutreffend dar.Gemäß § 322 Abs. 3 Satz 1 HGB erklären wir, dass unsere Prüfung zu keinen Einwendungen gegen die Ordnungsmäßigkeit des Jahresabschlusses und des Lageberichts geführt hat.

Grundlage für die Prüfungsurteile

Wir haben unsere Prüfung des Jahresabschlusses und des Lageberichts in Übereinstimmung mit § 317 HGB unter Beachtung der vom Institut der Wirtschaftsprüfer (IDW) festgestellten deutschen Grundsätze ordnungsmäßiger Abschlussprüfung durchgeführt. Unsere Verantwortung nach diesen Vorschriften und Grundsätzen ist im Abschnitt "Verantwortung des Abschlussprüfers für die Prüfung des Jahresabschlusses und des Lageberichts" unseres Bestätigungsvermerks weitergehend beschrieben. Wir sind von dem Unternehmen unabhängig in Übereinstimmung mit den deutschen handelsrechtlichen und berufsrechtlichen Vorschriften und haben unsere sonstigen deutschen Berufspflichten in Übereinstimmung mit diesen Anforderungen erfüllt. Wir sind der Auffassung, dass die von uns erlangten Prüfungsnachweise ausreichend und geeignet sind, um als Grundlage für unsere Prüfungsurteile zum Jahresabschluss und zum Lagebericht zu dienen.

Verantwortung der gesetzlichen Vertreter für den Jahresabschluss und den Lagebericht

Die gesetzlichen Vertreter sind verantwortlich für die Aufstellung des Jahresabschlusses, der den deutschen, für Kapitalgesellschaften geltenden handelsrechtlichen Vorschriften in allen wesentlichen Belangen entspricht, und dafür, dass der Jahresabschluss unter Beachtung der deutschen Grundsätze ordnungsmäßiger Buchführung ein den tatsächlichen Verhältnissen entsprechendes Bild der Vermögens-, Finanz- und Ertragslage der Gesellschaft vermittelt. Ferner sind die gesetzlichen Vertreter verantwortlich für die internen Kontrollen, die sie in Übereinstimmung mit den deutschen Grundsätzen ordnungsmäßiger Buchführung als notwendig bestimmt haben, um die Aufstellung eines Jahresabschlusses zu ermöglichen, der frei von wesentlichen falschen Darstellungen aufgrund von dolosen Handlungen (d.h. Manipulationen der Rechnungslegung und Vermögensschädigungen) oder Irrtümern ist.

Bei der Aufstellung des Jahresabschlusses sind die gesetzlichen Vertreter dafür verantwortlich, die Fähigkeit der Gesellschaft zur Fortführung der Unternehmenstätigkeit zu beurteilen. Des Weiteren haben sie die Verantwortung, Sachverhalte in Zusammenhang mit der Fortführung der Unternehmenstätigkeit, sofern einschlägig, anzugeben. Darüber hinaus sind sie dafür verantwortlich, auf der Grundlage des Rechnungslegungsgrundsatzes der Fortführung der Unternehmenstätigkeit zu bilanzieren, sofern dem nicht tatsächliche oder rechtliche Gegebenheiten entgegenstehen.

Außerdem sind die gesetzlichen Vertreter verantwortlich für die Aufstellung des Lageberichts, der insgesamt ein zutreffendes Bild von der Lage der Gesellschaft vermittelt sowie in allen wesentlichen Belangen mit dem Jahresabschluss in Einklang steht, den deutschen gesetzlichen Vorschriften entspricht und die Chancen und Risiken der zukünftigen Entwicklung zutreffend darstellt. Ferner sind die gesetzlichen Vertreter verantwortlich für die Vorkehrungen und Maßnahmen (Systeme), die sie als notwendig erachtet haben, um die Aufstellung eines Lageberichts in Übereinstimmung mit den anzuwendenden deutschen gesetzlichen Vorschriften zu ermöglichen, und um ausreichende geeignete Nachweise für die Aussagen im Lagebericht erbringen zu können.

Verantwortung des Abschlussprüfers für die Prüfung des Jahresabschlusses und des Lageberichts

Unsere Zielsetzung ist, hinreichende Sicherheit darüber zu erlangen, ob der Jahresabschluss als Ganzes frei von wesentlichen falschen Darstellungen aufgrund von dolosen Handlungen oder Irrtümern ist, und ob der Lagebericht insgesamt ein zutreffendes Bild von der Lage der Gesellschaft vermittelt sowie in allen wesentlichen Belangen mit dem Jahresabschluss sowie mit den bei der Prüfung gewonnenen Erkenntnissen in Einklang steht, den deutschen gesetzlichen Vorschriften entspricht und die Chancen und Risiken der zukünftigen Entwicklung zutreffend darstellt, sowie einen Bestätigungsvermerk zu erteilen, der unsere Prüfungsurteile zum Jahresabschluss und zum Lagebericht beinhaltet.

Hinreichende Sicherheit ist ein hohes Maß an Sicherheit, aber keine Garantie dafür, dass eine in Übereinstimmung mit § 317 HGB unter Beachtung der vom Institut der Wirtschaftsprüfer (IDW) festgestellten deutschen Grundsätze ordnungsmäßiger Abschlussprüfung durchgeführte Prüfung eine wesentliche falsche Darstellung stets aufdeckt. Falsche Darstellungen können aus dolosen Handlungen oder Irrtümern resultieren und werden als wesentlich angesehen, wenn vernünftigerweise erwartet werden könnte, dass sie einzeln oder insgesamt die auf der Grundlage dieses Jahresabschlusses und Lageberichts getroffenen wirtschaftlichen Entscheidungen von Adressaten beeinflussen.

Während der Prüfung üben wir pflichtgemäßes Ermessen aus und bewahren eine kritische Grundhaltung. Darüber hinaus

• identifizieren und beurteilen wir die Risiken wesentlicher falscher Darstellungen im Jahresabschluss und im Lagebericht aufgrund von dolosen Handlungen oder Irrtümern, planen und führen Prüfungshandlungen als Reaktion auf diese Risiken durch sowie erlangen Prüfungsnachweise, die ausreichend und geeignet sind, um als Grundlage für unsere Prüfungsurteile zu dienen. Das Risiko, dass aus dolosen Handlungen resultierende wesentliche falsche Darstellungen nicht aufgedeckt werden, ist höher als das Risiko, dass aus Irrtümern resultierende wesentliche falsche Darstellungen nicht aufgedeckt werden, da dolose Handlungen kollusives Zusammenwirken, Fälschungen, beabsichtigte Unvollständigkeiten, irreführende Darstellungen bzw. das Außerkraftsetzen interner Kontrollen beinhalten können.

• gewinnen wir ein Verständnis von dem für die Prüfung des Jahresabschlusses relevanten internen Kontrollsystem und den für die Prüfung des Lageberichts relevanten Vorkehrungen und Maßnahmen, um Prüfungshandlungen zu planen, die unter den gegebenen Umständen angemessen sind, jedoch nicht mit dem Ziel, ein Prüfungsurteil zur Wirksamkeit dieser Systeme der Gesellschaft abzugeben.

• beurteilen wir die Angemessenheit der von den gesetzlichen Vertretern angewandten Rechnungslegungsmethoden sowie die Vertretbarkeit der von den gesetzlichen Vertretern dargestellten geschätzten Werte und damit zusammenhängenden Angaben.

• ziehen wir Schlussfolgerungen über die Angemessenheit des von den gesetzlichen Vertretern angewandten Rechnungslegungsgrundsatzes der Fortführung der Unternehmenstätigkeit sowie, auf der Grundlage der erlangten Prüfungsnachweise, ob eine wesentliche Unsicherheit im Zusammenhang mit Ereignissen oder Gegebenheiten besteht, die bedeutsame Zweifel an der Fähigkeit der Gesellschaft zur Fortführung der Unternehmenstätigkeit aufwerfen können. Falls wir zu dem Schluss kommen, dass eine wesentliche Unsicherheit besteht, sind wir verpflichtet, im Bestätigungsvermerk auf die dazugehörigen Angaben im Jahresabschluss und im Lagebericht aufmerksam zu machen oder, falls diese Angaben unangemessen sind, unser jeweiliges Prüfungsurteil zu modifizieren. Wir ziehen unsere Schlussfolgerungen auf der Grundlage der bis zum Datum unseres Bestätigungsvermerks erlangten Prüfungsnachweise. Zukünftige Ereignisse oder Gegebenheiten können jedoch dazu führen, dass die Gesellschaft ihre Unternehmenstätigkeit nicht mehr fortführen kann.

• beurteilen wir Darstellung, Aufbau und Inhalt des Jahresabschlusses insgesamt einschließlich der Angaben sowie ob der Jahresabschluss die zugrunde liegenden Geschäftsvorfälle und Ereignisse so darstellt, dass der Jahresabschluss unter Beachtung der deutschen Grundsätze ordnungsmäßiger Buchführung ein den tatsächlichen Verhältnissen entsprechendes Bild der Vermögens-, Finanz- und Ertragslage der Gesellschaft vermittelt.

• beurteilen wir den Einklang des Lageberichts mit dem Jahresabschluss, seine Gesetzesentsprechung und das von ihm vermittelte Bild von der Lage der Gesellschaft.

• führen wir Prüfungshandlungen zu den von den gesetzlichen Vertretern dargestellten zukunftsorientierten Angaben im Lagebericht durch. Auf Basis ausreichender geeigneter Prüfungsnachweise vollziehen wir dabei insbesondere die den zukunftsorientierten Angaben von den gesetzlichen Vertretern zugrunde gelegten bedeutsamen Annahmen nach und beurteilen die sachgerechte Ableitung der zukunftsorientierten Angaben aus diesen Annahmen. Ein eigenständiges Prüfungsurteil zu den zukunftsorientierten Angaben sowie zu den zugrunde liegenden Annahmen geben wir nicht ab. Es besteht ein erhebliches unvermeidbares Risiko, dass künftige Ereignisse wesentlich von den zukunftsorientierten Angaben abweichen.

Wir erörtern mit den für die Überwachung Verantwortlichen unter anderem den geplanten Umfang und die Zeitplanung der Prüfung sowie bedeutsame Prüfungsfeststellungen, einschließlich etwaiger bedeutsamer Mängel im internen Kontrollsystem, die wir während unserer Prüfung feststellen.

Ergebnisverwendungsbeschluss vom 1. Juli 2024

Der Jahresüberschuss 2023 in Höhe von 2.600.342,53 EURO wird zusammen mit dem noch bestehenden Gewinnvortrag in Höhe von 14.429.518,28 EURO [nach GA] somit insgesamt in Höhe von 17.029.860,81 EURO auf neue Rechnung vorgetragen.

Feststellung des Jahresabschlusses

Der Jahresabschluss zum 31. Dezember 2023 inkl. Lagebericht für das Geschäftsjahr 2023 wurde am 1. Juli 2024 festgestellt.